营销总结会 领导讲话（新疆微信营销新疆营销公司将年会领导讲话精神落到实处）

- 新疆营销公司将年会领导讲话精神落到实处 -

继1月12日公司中高层管理人员集中专题学习年会各级领导讲话精神之后，新疆营销公司各项目、职能部门全员持续学习广汇置业、新疆区域公司年会各级领导讲话精神，并结合实际工作贯彻落实执行。

学习有计划 加强理论知识汲取

1月12日-2月3日期间，公司各项目、职能部门根据实际情况制定学习计划，采取集中学习、团队学习及个人自学的方式学习年会各级领导讲话精神，集中学习后，统一递交会议纪要，并撰写个人学习心得，将学习的理论知识进行总结，更好的理解、吸收及运用。

理论联系实际 加强个人能力提升

在年会各级领导讲话精神中，说工作方向、讲工作方法，广汇营销人将理论知识汇聚成强大的行动动力，不断强化个人综合素质的培养、专业知识的学习，提高自身工作的精细度。

着手人员作风建设从考勤抓起。公司严格执行实业、置业两级集团关于考勤管理的工作要求，结合年会各级领导讲话精神，强化全体员工的责任意识，结合营销公司实际，完善制定了全体员工考勤管理制度，并通过OA、微信等平台发布通知公告，要求全员熟知考勤管理，明确考勤管理工作一是要提高思想意识；二是要严格考勤管理；三是要切实落实责任，每月下发考勤通报，并严格落实考勤结果与工资待遇挂钩有关规定，确保考勤管理各项规定落地执行、发挥作用。 

不断提升阿米巴门店的战斗力。积极跟进阿米巴门店节后营业状况，每日跟进阿米巴门店收集信息组数、客户来访数据及成交转化情况。新年度努力提高阿米巴门店信息收集数量、加强门店及品牌项目的宣传力度、提升门店客流量、提高转化率，进一步增强阿米巴门店的战斗力。

努力实现地州客户的全面导入。地州4个销售服务展厅节后提前到岗，迅速进入工作状态，全员集中学习年会各级领导讲话精神，并将学习内容转化为工作动力。1月-2月3日，地州渠道活跃经纪人36组，报备客户56组，到访客户6组，收订1套，成交2套。地州渠道人员严格要求自己，不断学习专业知识，加强创新能力、渠道能力的培养与提高。

结合年会各级领导讲话精神，广汇营销人需清醒的看清形势、加强危机意识、强化个人工作技能、提升个人综合素养，努力将个人的能力与公司发展速度相匹配，并不断为公司贡献个人的智慧与才干。

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 文字丨马倩 

图片丨各项目、职能部门

编辑丨苏珊

审核丨卢雪